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STAGE -8493 - Chargé d'innovation HF H/F

Wed, 04 Mar 2026 23:08:13 Z

Métier : METIERS/IT / Ingénierie
Contrat : STAGE
Description du poste :
Le pôle « Finances Risques Innovation » est à la recherche de son.a futur.e stagiaire, et si c’était vous ? Au sein de la Direction Innovation Data et Projets d’Arkéa Banque E&I, nous recherchons un.e stagiaire pour le Département Data-IA Innovation Arkéa Banque E&I, souhaite renforcer l’équipe Innovation afin d’accélérer la détection, la mise en place et le suivi de solutions innovantes au service de la performance des collaborateurs de la banque, de la satisfaction clients internes et externes et des enjeux globaux de notre plan stratégique. Accompagné directement par le responsable innovation d’Arkéa Banque E&I, vos principales missions seront les suivantes : - Participer à l’analyse des besoins métiers, détection des sujets propices à des solutions innovantes telles que IA, Appscript… et à la formalisation des cas d’usage. - Accompagner la gestion des projets innovants, de l’idéation au déploiement (animation d’ateliers, recueil et synthèse des besoins, suivi de planification…). - Réaliser la veille technologique sur les sujets Data, IA, App Script et autres innovations applicables à notre environnement - Accompagner le changement et promouvoir l’adoption des nouvelles solutions au sein des équipes métiers (supports, guides d’utilisation, formation). - Produire des livrables clairs et synthétiques (compte-rendus, supports de présentation, fiches de synthèse). - Contribuer à des ateliers d’idéation (design thinking, brainstorming) et à la démarche d’amélioration continue du service.

Nous recherchons un(e) étudiant(e) : Vous êtes en formation de type Bac+4/5 en École de Commerce, École d’Ingénieur, Université…avec une spécialisation en innovation digitale, gestion de projet, transformation digitale, ou domaine équivalent. Compétences et savoir-être : - Capacités d’analyse, créativité dans la résolution de problèmes - Curiosité et forte appétence pour les technologies innovantes - Esprit de synthèse et approche structurée des problématiques. - Qualités relationnelles: à l’écoute, empathique, pédagogue et capable de vulgariser des concepts techniques. Sens de l’autonomie et de l’organisation.
Lieu : Saint Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+4

Stage Risque-8439 - Assistant.e Risques H/F H/F

Wed, 04 Mar 2026 23:08:13 Z

Métier : METIERS/Audit / Risques / Contrôle / Sécurité
Contrat : STAGE
Description du poste :
Nous vous proposons : Un poste d’Assistant.e Risques H/F au sein du Département des Risques, basé à Rennes. Une ambiance de travail conviviale dans une équipe composée de 4 personnes en étant encadré·e et suivi·e par la Responsable du Département. L'extraction de base de données et analyse de données risques L’élaboration de reporting liés aux risques financiers Participation à des travaux récurrents autour du risque de crédit et du risque opérationnel La réalisation d’études et d’analyses spécifiques. ZOOM SUR LES PLUS DU POSTE : 1. Une expérience professionnalisante et enrichissante au sein d’un environnement bancaire collaboratif. 2. Une banque soucieuse d’apporter son expertise à ses clients, grâce à un ancrage territorial et des solutions sur mesure. 3. Une entreprise à taille humaine. 5. Des avantages sociaux : Comité d’Entreprise, RTT, Titres Restaurants, prise en charge de 75% des titres de transport, …

Nous recherchons un(e) étudiant(e) : Un·e étudiant·e désireux·se d’apprendre, qui fait preuve de curiosité, de rigueur et d’autonomie dans son travail. Un·e étudiant·e à la recherche d’un stage en droit bancaire de 4 à 6 mois dans le cadre d’un diplôme de type Bac +4/5 en Finance – Option Gestion des Risques Financiers
Lieu : Saint Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+4

CDI Rennes SC FB -8684 - Gestionnaire Service Client Flux Bancaires H/F

Tue, 03 Mar 2026 09:30:56 Z

Métier : METIERS/Back office
Contrat : CDI
Description du poste :
Vous intégrerez une équipe dynamique et soudée de 7 collaborateurs, basée à Saint-Grégoire. Ensemble, nous accompagnons nos clients en réalisant un ensemble d’opérations variées, participant ainsi à la satisfaction de leurs besoins et de leurs attentes. Vos principales missions seront les suivantes : Validation et saisie des flux Valider les flux de nos clients présents dans les carnets d'ordres Magellan Saisir des ordres manuels Traitement et suivi des demandes de nos clients : Réceptionner, contrôler et vérifier la conformité et la complétude des demandes reçues. Recueillir si besoin les éléments complémentaires Réaliser des actes de gestion diverses (Monétique émission/acquisition, chèques/espèces, Circularisation, DAB, Reportings, Fusion, Dynacash,...) Accompagner au quotidien nos clients et la ligne commerciale dans la compréhension et la gestion des différents sujets (détection et factualisation du besoin) Assistance téléphonique Assurer la prise en charge des appels entrants Effectuer des appels sortants auprès des clients dans le cadre des procédures établies Être force de proposition dans le cadre de nos travaux d’amélioration continue et participer aux travaux collectifs et collaboratifs du service

De niveau BTS ou licence Banque (Bac +2/3), ce poste est fait pour vous si : Vous êtes dynamique, bienveillant(e) avec un bel esprit d'équipe, Le goût pour la satisfaction client est dans votre ADN Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e),organisé(e), et ultra réactif(ve) quand il faut gérer des priorités La découverte d’un nouvel univers bancaire (corporate et institutionnel) attise votre curiosité
Lieu : 03 avenue d'Alphasis 35760 Saint-Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+3

CDI-ABEI-RCE35-8370 - Chargé d'Affaires Entreprises - Rennes H/F H/F

Mon, 02 Mar 2026 23:12:09 Z

Métier : METIERS/Commercial - Conseil aux entreprises et institutionnels
Contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre de ce poste, vous intégrerez l'équipe du Centre d'Affaires Entreprises de Rennes. Au sein de cette équipe engagée et à l'écoute, chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans le succès collectif et l'excellence de la relation client. Vous serez en charge du pilotage, du développement et du suivi des risques de votre portefeuille, en vous appuyant sur l'ensemble des expertises de notre banque, notamment nos experts internes (flux, cycle d’exploitation…), les Financements Spécialisés, la Salle des Marchés,ou encore Arkéa Banque Privée. Implanté dans un territoire historique, le Centre d'Affaires Entreprises de Rennes vous permettra de nouer des relations de confiance et durables avec vos clients, vous positionnant ainsi comme l'interlocuteur privilégié des dirigeants. Le portefeuille du centre d'affaires est constitué avec des PME / ETI / Grands Comptes diversifiés sur les départements suivants : Ille-et-Vilaine, Sarthe, Mayenne, Manche. Sur le territoire, vous serez amené.e à échanger avec l’ensemble de l’écosystème, notamment le Crédit Mutuel de Bretagne ainsi que les organisations et syndicats professionnels, avec pour objectif le développement de votre portefeuille.

Vos atouts pour occuper le poste de Responsable de clientèle et compléter l’équipe sont : Une bonne connaissance du marché des entreprises (PME/ETI), en particulier du tissu économique local et de ses décideurs. Une expérience en gestion de portefeuille serait un atout. Un sens aiguisé de la relation client pour établir des liens privilégiés et durables avec vos interlocuteurs internes et externes. Une capacité de négociation et une force de persuasion pour défendre la posture de la banque auprès des dirigeants d'entreprises. Votre esprit d’équipe et votre rigueur sont essentiels pour collaborer efficacement avec vos collègues et offrir une expérience client optimale.
Lieu : Rennes
Niveau d'études min. requis : BAC+5 OU PLUS

STG Prod Bancaire -8671 - Gestionnaire Production Bancaire H/F

Mon, 02 Mar 2026 10:56:11 Z

Métier : METIERS/Back office
Contrat : STAGE
Description du poste :
Nous vous proposons : Un poste de Gestionnaire H/F au sein de la Production Bancaire, basé à Rennes. Intégré à l’équipe Service Clients Crédits & Gestion, spécialisée sur les marchés des Entreprises, des Institutionnels et Collectivités, vous assurez : - l’entrée en gestion de l’ensemble des financements émanant des réseaux commerciaux - l’instruction des financements (rédaction des contrats, réalisation et contrôle des contrats dans le système d’information) et la mise en place des crédits et leur suivi (déblocage des fonds) - le recueil et l’enregistrement de l’ensemble des garanties rattachées aux financements - les réponses aux interrogations des clients du réseau commercial - le suivi de la conformité réglementaire et du bon respect des procédures internes liées aux opérations de financements - l’instruction des demandes d’émission d’engagement par signature - le contrôle interne en collectant les informations nécessaires en cas d’audit. Vous participez à l’amélioration continue des process en étant force proposition.

Nous attendons : Un·e étudiant·e désireux·se d’apprendre, qui fait preuve de curiosité, de rigueur et d’autonomie dans son travail, qui a le sens du client. Un·e étudiant·e à la recherche d’un stage de 4 à 6 mois dans le cadre d’un diplôme de type licence
Lieu : 03 avenue d'Alphasis 35760 Saint-Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+3

rescmb35-8430 - Chargé de clientèle bancaire H/F

Mon, 02 Mar 2026 10:12:52 Z

Métier : METIERS/Commercial - Conseil aux particuliers
Contrat : CDI
Description du poste :
Le Crédit Mutuel de Bretagne recrute pour ses agences d'Ille-et-Vilaine des Chargé(e)s de clientèle confirmé(e)s auprès des particuliers ! Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel client et vous aimez les challenges ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Vos missions : Accueillir les clients et prospects Identifier et analyser leurs besoins pour les accompagner dans les moments clés de leur vie : premier emploi, achat d’un véhicule, naissance, projet immobilier, préparation de la retraite… Développer votre portefeuille commercial d’environ 800 foyers dans une démarche d’approche globale et proactive (certains portefeuilles concernent le volet privé de nos clients professionnels) Accompagner vos clients sur l’autonomie digitale Évaluer les risques de la relation client afin de respecter le cadre réglementaire Participer de manière active à la vie de l’agence

Diplômé(e) d’un Bac +2 minimum Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans, auprès d'une clientèle de particuliers au sein d'une agence bancaire Votre aisance à communiquer, que ce soit en face à face ou par téléphone vous permet de fidéliser votre clientèle Vous aimez les défis commerciaux et êtes attiré(e) par les tâches variées ? Rejoignez-nous ! A votre arrivée, vous bénéficierez d’une formation initiale de 13 jours grâce à notre programme FIER (Formation, Intégration, Engagement, Réussite) qui couvre des domaines essentiels : la connaissance de l’entreprise et de ses valeurs, et les 4 axes principaux commercialisés en agence : l’épargne, les crédits, les assurances et les services bancaires. Ce parcours a été construit pour vous permettre la prise en main de votre portefeuille clients dès votre arrivée en agence. Pourquoi rejoindre le CMB ? Un salaire fixe annuel brut à partir de 31000€ Une partie variable : un complément de rémunération variable annuel lié à la performance globale (financière et extra financière) une prime d'intéressement et de participation 35h/semaine sur 4,5 jours 7 semaines de congés payés Une possibilité de télétravail Des tickets restaurants (valeur faciale de 10.50€) Des chèques emploi service universels Des tarifs préférentiels sur les produits et services bancaires Des avantages en terme de mobilité douce : 75% de prise en charge de vos abonnements aux transports collectifs, etc. Comment postuler ? Notre processus de recrutement se déroule en deux étapes : Un(e) chargé(e) de recrutement vous contactera pour convenir d’un entretien téléphonique afin d’échanger sur votre projet professionnel et vous transmettra des tests de recrutement. Vous serez ensuite invité(e) à un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement et un manager dans nos locaux.
Lieu : ILLE ET VILAINE
Niveau d'études min. requis : BAC+2

ACB-ALT-RISQUES-8666 - Analyste Contrôleur Permanent H/F

Mon, 02 Mar 2026 09:07:35 Z

Métier : METIERS/Audit / Risques / Contrôle / Sécurité
Contrat : ALTERNANCE
Description du poste :
Nous vous proposons : Un poste d’Anlayste Contrôleur Permanent au sein de la Direction des Fonctions Supports, basé à Saint Grégoire. Au cours de votre alternance au sein du service Contrôle, Risques et Pilotage, vous participerez à la mise en oeuvre du plan de contrôle d’Arkéa Crédit-Bail : - Accompagner les opérationnels dans la mise en oeuvre de leurs contrôles permanents de premier niveau ; - Réaliser les contrôles de second niveau du ressort du contrôle permanent : définition des procédures de contrôle, mise en œuvre des contrôles, analyse des constats, définition des plans d’action correctifs en lien avec le métier contrôlé, veille à la clôture des recommandations émises - Contribuer à la production des reportings internes et externes.

Nous recherchons un·e étudiant·e : Actuellement en formation universitaire ou école de commerce dans le domaine financier ou contrôle/audit. Désireux·se d’apprendre, qui fait preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie dans son travail. Maîtrise du pack office (word / excel / powerpoint) et/ou de la suite Google. Disposant d’une aisance relationnelle, de compétences en gestion du risque et d’un sens du travail en équipe.
Lieu : Saint-Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+4

Alt 2027 - ENGAGEMENTS ENTREPRISES -8659 - Analyse crédit / Engagements H/F H/F

Fri, 27 Feb 2026 08:43:42 Z

Métier : METIERS/Analyse crédit / Engagements
Contrat : ALTERNANCE
Description du poste :
Nous te proposons : Un poste d’Analyste Crédits au sein du Service Engagements Entreprises, basé à Rennes. Une ambiance de travail conviviale dans une équipe composée de dix personnes en étant encadré·e et suivi·e par le Responsable du Service. L’analyse des dossiers de demandes de financement (trésorerie ou investissement) émanant des Directions Territoriales, La préparation en amont des présentations des dossiers aux instances de décision, La collaboration à des projets transverses (en relation avec les fonctions support, la direction commerciale, ...), La réalisation d'études sectorielles et de benchmarks.

Nous recherchons un·e étudiant·e : Un·e étudiant·e désireux·se d’apprendre, qui fait preuve de curiosité, de rigueur et d’autonomie dans son travail. Une personne disposant à la fois d’une aisance relationnelle et rédactionnelle et de compétences en analyse financière. Un·e étudiant·e à la recherche d’une alternance de 12 mois dans le cadre d’un diplôme de type Bac +5 en Banque Finance (IAE, IUP Finance, Ecole de commerce, etc.)
Lieu : 3 avenue d'Alphasis 35760 Saint-Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+4

ALT 2027- Contentieux Juridique -8657 - Juriste Contentieux Rennes H/F H/F

Fri, 27 Feb 2026 08:38:57 Z

Métier : METIERS/Juridique / Droit / Fiscalité
Contrat : ALTERNANCE
Description du poste :
Nous vous proposons : Un poste d’Assistant.e/Juriste Contentieux H/F au sein du service Contentieux basé à Rennes. Une ambiance de travail conviviale dans une équipe composée de 5 personnes en étant encadré·e et suivi·e par le Responsable du service Contentieux ; La préparation et l’assistance au quotidien sur les dossiers contentieux bancaires et crédit-bail ; La participation aux projets en cours (création et présentation de supports de synthèse, recherches juridiques pointues, etc.) et aux comités de décision ; La numérisation et l’optimisation des flux de décisions.

Nous attendons : Un·e étudiant·e dynamique et désireux·se d’apprendre, qui fait preuve de curiosité, de rigueur et d’autonomie dans son travail. Un·e étudiant·e à la recherche d’une alternance de 12 mois en droit bancaire dans le cadre d’un diplôme de type Bac +4/5 en Droit Privé ou École d'Avocat.
Lieu : 3 avenue d'Alphasis 35760 Saint-Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+5 OU PLUS

ACB-STG-CC-8635 - Chargé de clientèle Crédit-Bail Mobilier H/F

Wed, 25 Feb 2026 10:20:01 Z

Métier : METIERS/Middle office
Contrat : ALTERNANCE
Description du poste :
Nous vous proposons : Un poste de Chargé(e) de clientèle Crédit-BailMobilier au sein du Service Appui au Développement, basé à Saint Grégoire. Une ambiance de travail conviviale dans une équipe composée de quatre personnes intégrée à la Direction Commerciale et encadrée par le responsable de service. Participer au développement d’ARKEA CREDIT BAIL en relation avec l'équipe, en liaison avec les autres composantes de la Société (commerciales, engagements, service clients mobilier, etc.) et avec les partenaires Groupe ou apporteurs externes : - Contribuer à l’activité commerciale : réalisations des propositions, préparation des rendez-vous et des montages des dossiers (pré rédaction des notes Comité nécessitant une pratique de l’analyse financière, relance Clients et suivi des demandes). - Suivi réglementaire du Portefeuille Clients : revue annuelle, application et suivi de la mise à jour de la procédure Know Your Customer (analyse des pièces, saisie et archivage).

Nous recherchons un·e étudiant·e : Désireux·se d’apprendre, qui fait preuve de rigueur et d’autonomie dans son travail. Qui a acquis des compétences dans une fonction similaire sur les Marchés de l'Entreprise/Institutionnels/Immobilier ou des Professionnels, avec des connaissances en réglementation bancaire et financière. Disposant d’une aisance commerciale, de compétences en gestion du risque et d’un sens du travail en équipe. Titulaire d’un diplôme de type Bac +3 et à la recherche d’une alternance de 24 mois dans le cadre d’une formation en Banque Finance & Assurances (IAE, Ecole de Commerce ou formation universitaire équivalente).
Lieu : Saint-Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+3

CRH stage 2-8637 - Chargé.e Ressources Humaines H/F H/F

Wed, 25 Feb 2026 09:38:10 Z

Métier : METIERS/Ressources Humaines
Contrat : STAGE
Description du poste :
Au sein de la Direction des Ressources Humaines du PEI, vous aurez l’opportunité de contribuer aux missions quotidiennes d’une équipe dynamique de 7 personnes et plus généralement, vous participez à l'atteinte des objectifs de la Direction des Ressources Humaines. Vous participez activement à la gestion quotidienne RH de l’entreprise et en particulier sur l'ensemble du processus administratif qui s'étend de la prise de fonction à la fin de la relation contractuelle avec les collaborateurs : interlocuteur.trice privilégié de nos collaborateurs rédaction des contrats, courriers, attestations et avenants relevant du périmètre RH dans le respect des procédures et de la réglementation, suivi du process d’intégration des nouveaux recrutés, suivi des absences des collaborateurs (congés, maladies, accidents, etc) et visites médicales, contribution au recrutement de la campagne d'alternance (préqualification des profils, envoi des tests, mise en entretien, suivi des dossier et contractualisation) contribution aux reportings RH ( mouvements de personnel, effectifs …) Vous êtes par ailleurs amené.e à travailler en appui des HR Business Partner sur l’animation des dispositifs annuels, campagne de recrutement, déploiement du plan de formation en fonction de vos appétences et compétences.

Nous recherchons un·e étudiant·e : Désireux·se d’apprendre, qui fait preuve de curiosité, de rigueur et disposant du sens du service client interne. Disposant à la fois de compétences RH, d’une aisance relationnelle et d’une bonne qualité rédactionnelle. A la recherche d’un stage de 3 à 6 mois dans le cadre d’un diplôme de type Licence / Bac +3 / Bachelor en Ressources Humaines et/ou recrutement Maîtrise des outils bureautiques (Suite Google, Word, Excel, Powerpoint)
Lieu : 3 avenue d'alphasis 35760 saint-grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+3

ABEI-ALT-SF35-8632 - Analyste LCB-FT / Sécurité Financière H/F

Tue, 24 Feb 2026 16:03:38 Z

Métier : METIERS/Audit / Risques / Contrôle / Sécurité
Contrat : ALTERNANCE
Description du poste :
Nous vous proposons : Un poste d’Analyste au sein du Service Sécurité Financière Une ambiance de travail conviviale dans une équipe composée de 5 personnes en étant encadré·e et suivi·e par la Responsable du Service De contribuer à : o prendre en charge, dans le respect de la procédure applicable et dans les délais impartis, les alertes LCB-FT générées en matière de surveillance des opérations o participer à la conduite des examens renforcés réalisés sur les relations d’affaires dont la (ou les) transaction(s) font naître un doute en matière de BC-FT o participer à la révision du corpus procédural en matière de LCB-FT

Nous recherchons un·e étudiant·e : ● Désireux·se d’apprendre, qui fait preuve de curiosité, de rigueur et d’autonomie dans son travail ● Qui dispose à la fois d’une aisance relationnelle et de compétences en conformité et gestion des risques ● Maîtrisant les outils bureautiques et présentant de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse ● A la recherche d’une alternance dans le cadre d’un diplôme de type Bac +5 en banque finance / droit / audit / risques (IAE, IUP Finance, Ecole de commerce, etc)
Lieu : Saint-Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+4

STAGE JURISTE 2026-8529 - Juriste H/F

Mon, 09 Feb 2026 10:26:51 Z

Métier : METIERS/Juridique / Droit / Fiscalité
Contrat : STAGE
Description du poste :
Nous vous proposons : · Un poste d’Assistant.e Juridique H/F au sein du service Affaires Juridiques, basé à Rennes. · Une ambiance de travail conviviale dans une équipe composée de 5 personnes en étant encadré·e et suivi·e par la Responsable du service Affaires Juridiques. · L'accompagement des juristes au sein de la consultation juridique dans l'émission de leur avis juridique · Veille Juridique

· Un·e étudiant·e désireux·se d’apprendre, qui fait preuve de curiosité, de rigueur et d’autonomie dans son travail. · Un·e étudiant·e à la recherche d’un stage en droit bancaire de 4 à 6 mois dans le cadre d’un diplôme de type Bac +4/5 en Droit Privé ou Ecole d'Avocat.
Lieu : 03 avenue d'Alphasis 35760 Saint-Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+5 OU PLUS

STAGE DATA-8494 - Data Analyst / Data Product Owner Junior HF H/F

Thu, 29 Jan 2026 12:27:11 Z

Métier : METIERS/IT / Ingénierie
Contrat : STAGE
Description du poste :
Le pôle « Finances Risques Innovation » est à la recherche de son.a futur.e stagiaire, et si c’était vous ? Au sein de la Direction Innovation Data et Projets d’Arkéa Banque E&I, vous serez intégré.e au Département Data-IA Innovation pour un stage orienté découverte et mise en place de l'organisation “Datamesh”. Vos principales missions, pour lesquelles vous serez accompagné.e de collaborateurs expérimentés, seront : Dictionnarisation des données : - Contribuer à la mise à jour et à la documentation des référentiels de données. - Découvrir les principes de la gouvernance des données et leur importance dans l’organisation. Analyse et exploration de données : - Observer puis réaliser le processus d’extraction et de préparation de jeux de données. - Participer à des travaux de visualisation ou restitution de données avec les équipes. - Comprendre les exigences de qualité de la donnée. Participer à la recette des jeux de données. Rédaction de supports et de synthèses : - Contribuer à la rédaction de comptes-rendus, synthèses, spécifications ou supports métiers - Participer à la vulgarisation et définitions des données L’accompagnement des métiers : - Contribuer à préparer des documents de communication pour faciliter l’adoption des concepts et outils data. - Observer et participer à la collecte des besoins métiers et à la définition de cas d’usages autour de la donnée. - Accompagner le métier dans les questions quotidiennes et réaliser les demandes simples d’extractions ponctuelles Gestion de projets : -Accompagner les équipe au suivi et bon déroulement des projets

Vous êtes en formation supérieure (BAC +5 ans) Data, Data Science, Statistiques ou domaine connexe. Compétences et savoir-être : - Capacités d’analyse - Esprit de synthèse et approche structurée des problématiques. - Connaissance des bases de la gestion de données et de la gestion de projet data (analyse, spécification, recette…) - Qualités relationnelles: à l’écoute, empathique, pédagogue et capable de vulgariser des concepts techniques. - Sens de l’autonomie et de l’organisation.
Lieu : Saint Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+2

rescmb35-8483 - Chargé de clientèle professionnelle H/F

Thu, 22 Jan 2026 17:19:55 Z

Métier : METIERS/Commercial - Conseils aux professionnels et agricole/viticole
Contrat : CDI
Description du poste :
Le Crédit Mutuel de Bretagne recrute pour son pôle d'expertise de Fougères et de Saint-Brice Antrain des Chargé(e)s de clientèle professionnelle ! Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel client et vous aimez les challenges ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Vos missions : Accueillir les prospects et clients professionnels : commerçants, artisans, professions libérales, professions de la mer, TPE/PME etc. Développer et animer votre portefeuille sur l'ensemble de la relation client (entretiens commerciaux, analyses économiques et financières, décision et élaboration des contrats, gestion des risques…) en autonomie et selon vos délégations Maîtriser et prévenir le risque de votre portefeuille Collaborer en synergie avec le Chargé de clientèle en charge du volet privé des professionnels Accompagner vos clients sur l’autonomie digitale

Diplômé(e) d’un Bac +2 minimum Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans, auprès d'une clientèle professionnelle au sein d'une agence bancaire. Votre écoute active auprès de vos interlocuteurs vous permet de leur proposer les solutions les mieux adaptées à leurs besoins Vous savez vous imposer comme étant un professionnel incontournable de proximité ? Rejoignez-nous ! A votre arrivée, vous bénéficierez d’une formation initiale de 13 jours grâce à notre programme FIER (Formation, Intégration, Engagement, Réussite) qui couvre des domaines essentiels : la connaissance de l’entreprise et de ses valeurs, et les 4 axes principaux commercialisés en agence : l’épargne, les crédits, les assurances et les services bancaires. Ce parcours a été construit pour vous permettre la prise en main de votre portefeuille clients dès votre arrivée en agence. Pourquoi rejoindre le CMB ? Un salaire fixe annuel brut à partir de 33000€ Une partie variable : un complément de rémunération variable annuel lié à la performance globale (financière et extra financière) une prime d'intéressement et de participation 35h/semaine sur 4,5 jours 7 semaines de congés payés Une possibilité de télétravail Des tickets restaurants (valeur faciale de 10.50€) Des chèques emploi service universels Des tarifs préférentiels sur les produits et services bancaires Des avantages en terme de mobilité douce : 75% de prise en charge de vos abonnements aux transports collectifs, etc. Comment postuler ? Notre processus de recrutement se déroule en deux étapes : Un(e) chargé(e) de recrutement vous contactera pour convenir d’un entretien téléphonique afin d’échanger sur votre projet professionnel et vous transmettra des tests de recrutement. Vous serez ensuite invité(e) à un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement et un manager dans nos locaux.
Lieu : Fougères
Niveau d'études min. requis : BAC+2

CDI PAIEMENT EXP CLIENT -8075 - Chef de produit Paiement et Expérience Client H/F

Wed, 21 Jan 2026 09:45:38 Z

Métier : METIERS/Animation / Coordination / Accompagnement
Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du pôle Marketing de la Direction du Développement, le chef de produit a un rôle essentiel à savoir la définition de la stratégie commerciale sur un produit défini et sa déclinaison auprès du réseau commercial et des différentes entités du groupe. Élaborer une stratégie produit ou de gamme répondant aux enjeux de la banque (PNB, commissions, coefficient d’engagement, ESG…) et aux attentes clients s'appuyer sur les études et outils marketing et contribuer aux programmes d'intelligence collective assurer une veille concurrentielle sur son univers de produits ou services recueillir et partager les besoins et attentes de nos commerciaux, partenaires et clients contribuer à la définition de la politique tarifaire réaliser les études marketings (business plan, benchmark …) S'informer des évolutions réglementaires, de tendances, de marché et de concurrence sur son univers produits afin de proposer des adaptations d'offres ou de nouveaux concepts. Coordonner les étapes de la vie d'un produit ou d'une gamme de produits piloter la mise en place technique de l'offre recueillir les validations nécessaires à sa mise en marché définir les KPI et piloter le ROI proposer des actions d’animation commerciale Etablir et alimenter le plan de communication et de formation pour accompagner la force commerciale et/ou les partenaires dans la distribution de notre offre. Réalise des présentations clients, des animations auprès des équipes commerciales Réalise des ateliers d’idéation avec des collaborateurs ou des clients Réalise des supports de communication interne ou externe

Bac +5 ayant une expérience commerciale ou marketing réussie (5 ans) auprès de la clientèle PME/ETI avec une appétence pour la conduite de projet, l’innovation et la réalisation d’études stratégiques IMPERATIF : expérience entre 5 et 15 ans sur le paiement Qualités : autonome, qualités de présentations orales et écrites, très bon relationnel, esprit d’équipe, force de proposition
Lieu : 03 avenue d'Alphasis 35760 Saint-Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+5 OU PLUS

rescmb35-8455 - Chargé de clientèle bancaire H/F

Fri, 16 Jan 2026 09:04:31 Z

Métier : METIERS/Commercial - Conseil aux particuliers
Contrat : CDI
Description du poste :
Le Crédit Mutuel de Bretagne recrute pour ses agences de Rennes (et couronne) des Chargé(e)s de clientèle confirmé(e)s auprès des particuliers ! Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel client et vous aimez les challenges ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Vos missions : Accueillir les clients et prospects Identifier et analyser leurs besoins pour les accompagner dans les moments clés de leur vie : premier emploi, achat d’un véhicule, naissance, projet immobilier, préparation de la retraite… Développer votre portefeuille commercial d’environ 800 foyers dans une démarche d’approche globale et proactive (certains portefeuilles concernent le volet privé de nos clients professionnels) Accompagner vos clients sur l’autonomie digitale Évaluer les risques de la relation client afin de respecter le cadre réglementaire Participer de manière active à la vie de l’agence

Diplômé(e) d’un Bac +2 minimum Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans, auprès d'une clientèle de particuliers au sein d'une agence bancaire Votre aisance à communiquer, que ce soit en face à face ou par téléphone vous permet de fidéliser votre clientèle Vous aimez les défis commerciaux et êtes attiré(e) par les tâches variées ? Rejoignez-nous ! A votre arrivée, vous bénéficierez d’une formation initiale de 13 jours grâce à notre programme FIER (Formation, Intégration, Engagement, Réussite) qui couvre des domaines essentiels : la connaissance de l’entreprise et de ses valeurs, et les 4 axes principaux commercialisés en agence : l’épargne, les crédits, les assurances et les services bancaires. Ce parcours a été construit pour vous permettre la prise en main de votre portefeuille clients dès votre arrivée en agence. Pourquoi rejoindre le CMB ? Un salaire fixe annuel brut à partir de 31000€ Une partie variable : un complément de rémunération variable annuel lié à la performance globale (financière et extra financière) une prime d'intéressement et de participation 35h/semaine sur 4,5 jours 7 semaines de congés payés Une possibilité de télétravail Des tickets restaurants (valeur faciale de 10.50€) Des chèques emploi service universels Des tarifs préférentiels sur les produits et services bancaires Des avantages en terme de mobilité douce : 75% de prise en charge de vos abonnements aux transports collectifs, etc. Comment postuler ? Notre processus de recrutement se déroule en deux étapes : Un(e) chargé(e) de recrutement vous contactera pour convenir d’un entretien téléphonique afin d’échanger sur votre projet professionnel et vous transmettra des tests de recrutement. Vous serez ensuite invité(e) à un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement et un manager dans nos locaux.
Lieu : RENNES
Niveau d'études min. requis : BAC+2

rescmb35-8440 - Chargé de clientèle agricole H/F

Wed, 07 Jan 2026 15:01:07 Z

Métier : METIERS/Commercial - Conseils aux professionnels et agricole/viticole
Contrat : CDI
Description du poste :
Le Crédit Mutuel de Bretagne recrute pour son pôle d'expertise un.e Chargé(e) de clientèle agricole ! Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel client et vous aimez les challenges ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Vos missions : Accueillir les prospects et clients agricoles, Développer et animer votre portefeuille sur l'ensemble de la relation client (entretiens commerciaux, analyses économiques et financières, décision et élaboration des contrats, gestion des risques…) en autonomie et selon vos délégations Maîtriser et prévenir le risque de votre portefeuille Collaborer en synergie avec le Chargé de clientèle en charge du volet privé des professionnels Accompagner vos clients sur l’autonomie digitale

Diplômé(e) d’un Bac +4/5 spécialisé en agriculture, Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans, auprès d'une clientèle agricole au sein d'une agence bancaire, Votre écoute active auprès de vos interlocuteurs vous permet de leur proposer les solutions les mieux adaptées à leurs besoins, Vous savez vous imposer comme étant un professionnel incontournable de proximité ? Rejoignez-nous ! A votre arrivée, vous bénéficierez d’une formation initiale de 13 jours grâce à notre programme FIER (Formation, Intégration, Engagement, Réussite) qui couvre des domaines essentiels : la connaissance de l’entreprise et de ses valeurs, et les 4 axes principaux commercialisés en agence : l’épargne, les crédits, les assurances et les services bancaires. Ce parcours a été construit pour vous permettre la prise en main de votre portefeuille clients dès votre arrivée en agence. Pourquoi rejoindre le CMB ? Un salaire fixe annuel brut à partir de 34000€ Une partie variable : un complément de rémunération variable annuel lié à la performance globale (financière et extra financière) une prime d'intéressement et de participation 35h/semaine sur 4,5 jours 7 semaines de congés payés Une possibilité de télétravail Des tickets restaurants (valeur faciale de 10.50€) Des chèques emploi service universels Des tarifs préférentiels sur les produits et services bancaires Des avantages en terme de mobilité douce : 75% de prise en charge de vos abonnements aux transports collectifs, etc. Comment postuler ? Notre processus de recrutement se déroule en deux étapes : Un(e) chargé(e) de recrutement vous contactera pour convenir d’un entretien téléphonique afin d’échanger sur votre projet professionnel et vous transmettra des tests de recrutement. Vous serez ensuite invité(e) à un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement et un manager dans nos locaux.
Lieu : Bain de Bretagne
Niveau d'études min. requis : BAC+4

STG 2026-8397 - Analyse crédit / Engagements STAGE H/F

Mon, 15 Dec 2025 10:49:23 Z

Métier : METIERS/Analyse crédit / Engagements
Contrat : STAGE
Description du poste :
Nous vous proposons : Un poste d’analyste au sein du service des Engagements Entreprises à Saint-Grégoire, avec pour principales missions : réaliser un benchmark financier des dossiers de crédit par secteur d’activité (agroalimentaire, industrie, transport, BTP…), collecter et analyser des données extra-financières par secteur d’activité afin de constituer une grille d’analyse ESG, travailler sur le sujet des controverses ESG.

Nous recherchons un·e étudiant·e : De formation supérieure type Master, Ecole de Commerce ou d’Ingénieur. Qui a une appétence pour l’analyse financière et les enjeux de transition environnementale et sociétale. Qui dispose d’une bonne maîtrise des outils informatiques. La connaissance du secteur bancaire serait un plus. Personnalité rigoureuse, autonome, dotée de capacités d’analyse et de synthèse. Force de propositions. A la recherche d’un stage d’une durée de 6 mois dans le cadre d’un diplôme de type Bac +4/5
Lieu : 03 avenue d'Alphasis 35760 Saint-Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+4

CDI 35 Analyste engagements entreprises -8394 - Analyse crédit / Engagements Entreprises H/F

Fri, 12 Dec 2025 08:08:29 Z

Métier : METIERS/Analyse crédit / Engagements
Contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre d’une ouverture de poste au sein d’Arkéa Banque E&I, nous recherchons un.e collaborateur.trice pour le Département des Engagements Entreprises. Rejoignez une équipe dynamique de 10 collaborateurs, basée à Saint Grégoire, qui place l’écoute, la coopération et l’excellence au cœur de sa réussite collective et au service du client. Au sein du Département des Engagements Entreprises, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Réseau Commercial, la Production Bancaire et la Direction Juridique. Directement rattaché.e au Directeur des Engagements en charge du Marché des Entreprises, vous interviendrez sur un portefeuille composé d’acteurs exigeants : family offices, fonds d’investissement, sociétés à forte croissance et acteurs financiers spécialisés. Vous serez au cœur des décisions de financement qui soutiennent le développement économique du territoire. Vos principales missions seront les suivantes : Analyser les dossiers de financements instruits par la ligne commerciale Préparer et présenter les dossiers au Comité de Crédit ; Réaliser des études sectorielles et participer à la construction d’une vision économique globale ; Elaborer et réaliser un référentiel financier et extra-financier sur vos secteurs d’activité ; Assurer le suivi des risques : notations, surveillance des portefeuilles, participation au comité watch list… Contribuer à des projets transverses et à l’amélioration continue des pratiques du service.

Adressez-nous votre candidature sans hésiter si : Vous avez une formation supérieure de type Bac+5 orientée finance / analyse des risques ; Vous possédez une solide expérience en analyse financière sur le marché des Entreprises, en financements spécialisés et en structuration Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et disposez de bonnes capacités rédactionnelles ; Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre curiosité ; Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un goût pour le travail en équipe.
Lieu : 03 avenue d'Alphasis 35760 Saint-Grégoire
Niveau d'études min. requis : BAC+5 OU PLUS