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STA-MF-80562-8607 - Stage - Chargé d'étude H/F/X

Thu, 05 Mar 2026 23:07:42 Z

Métier : METIERS/Projets / Études / MOA/ Chef de produit
Contrat : STAGE
Description du poste :
Stage de 4 mois à pourvoir sur Brest à partir de mai 2026 En tant que stagiaire, voici vos missions : Chantier Création d'un Google Site : Détail des Fonctionnalités PCE (parcours conseil épargne), Bibliothèque reprenant nos demos (Replay), Mise à disposition de l'univers valeurs conseillées. Objectif : mise à disposition de nos informations vers les partenaires via une vitrine de démonstrations et les "autonomiser" sur la récupération des données valeurs conseillées. Documentation Travail de fond sur la mise en place d'une arborescence, Regroupement des documents dans cette nouvelle arborescence. Objectif : gagner en efficacité

Profil recherché pour notre prochain stagiaire : Étudiant en BTS, IUT ou licence à la recherche d'un stage, Maîtrise de la suite Google (Docs, Sheets, ...), Notions en gestion de projet, Rigoureux, curieux et proactif, Esprit d'équipe, Bon communicant et polyvalent.
Lieu : Brest (Le Relecq-Kerhuon)
Niveau d'études min. requis : BAC+2

CDD-PROJ IMMO-8545 - Chef de projet Immobilier H/F/X

Wed, 04 Mar 2026 23:08:14 Z

Métier : METIERS/Projets / Études / MOA/ Chef de produit
Contrat : CDD
Description du poste :
Le service Projets Immobiliers Clients recherche un(e) Chef(fe) de projet Immobilier en CDD pour une durée de 12 mois, dès que possible, sur la région brestoise. En qualité de chef(fe) de projet immobilier, vos missions seront de piloter les projets immobiliers de A à Z. Vous serez soutenu(e) par votre responsable de service et selon la taille des projets, vous travaillerez en binôme avec un autre membre du service. Durant votre contrat, vous aurez pour missions : Recueillir le besoin, le challenger, le transcrire en cahier des charges. Proposer des solutions, établir un budget projet, un planning, animer une réunion de lancement, proposer des arbitrages. Correspondre avec différents corps d’état du bâtiment, rédiger / analyser des dossiers techniques et des dossiers d’ouvrages exécutés suivant une trame. Faire établir des devis, les analyser. Rédiger un cahier des charges pour appel d’offres, analyser les offres, participer aux choix. Suivre un chantier, mettre en coordination les équipes support du groupe : Immobilier technique, Maintenance, Dext, Sécurité, Communication. Rechercher et sélectionner le mobilier en adéquation avec le budget. Favoriser le réemploi, prévoir le recyclage. S’adapter à la demande du client et aux contraintes de budget, de temps. Animer les différents comités et ateliers. Communiquer, fédérer tant en comité de pilotage qu’en atelier avec des ambassadeurs ou encore en réunion plénière avec les utilisateurs. Accompagner la gestion du changement. Organiser les aménagements, déménagements. Reporter au responsable du service sur les projets tant au niveau coût, qualité et délais. Le poste nécessitera des déplacements en France.

Profil recherché : Formation en ingénierie du bâtiment, architecture ou architecture d'intérieur. Expérience de 3 ans minimum dans la conception et la réalisation d’espaces professionnels. Maîtrise approfondie de la réglementation des bâtiments professionnels et connaissance des certifications. Compréhension des systèmes techniques des bâtiments (structure, CVC, thermique, sécurité). Compétences techniques : Vous êtes reconnu(e) comme un(e) chef(fe) de projet immobilier expérimenté(e). Vous savez vous projeter dans une vision d’aménagement à plusieurs critères. Vous savez proposer différentes solutions et négocier les compromis. Vous n’avez pas peur des projets avec un cadre mouvant et résistez à la pression. Vous savez gérer les contradictions et répondre aux exigences des clients. Vous savez travailler sur plusieurs projets en simultané. Vous savez adapter votre communication en fonction de vos interlocuteurs. Vous pouvez correspondre avec des professionnels de tous corps d’état du bâtiment. Vous savez vous conformer aux process et vous êtes rigoureux(se) dans la formalisation. Vous maîtrisez le logiciel Autocad ou équivalent en 2D. Vous pratiquez un logiciel de type PCon ou équivalent en 3D. Qualités personnelles : Sens de la communication écrite et orale. Travail en autonomie et en mobilité. Bon relationnel, communiquant, travail en équipe Capacité à convaincre Force de proposition
Lieu : Le Relecq-Kerhuon (près de Brest)
Niveau d'études min. requis : BAC+3

DOPPSIALT0226-8535 - Assistant·e pilote de transformation agile (Alternance) H/F

Wed, 04 Mar 2026 23:08:14 Z

Métier : METIERS/Projets / Études / MOA/ Chef de produit
Contrat : ALTERNANCE
Description du poste :
La direction de l'organisation, des projets et du pilotage des systèmes d'information de Suravenir Assurances recherche son·a nouvel·lle Assistant·e pilote de transformation agile en alternance, pour rejoindre notre squad de Synchronisation. En tant qu'assistant·e pilote de transformation agile, vos missions seront : D'accompagner notre factory et ses 4 squads Produits dans sa transformation agile De contribuer à l'amélioration des process et à la rédaction de documentations De collaborer avec les membres de l'équipe pour optimiser les pratiques de synchronisation de factory En rejoignant l'équipe transverse Squad Synchronisation, vous pourrez également participer à : L’organisation et la coordination des activités, Au suivi de l’avancement des projets, A l'étude des besoins métiers avant transmission aux squads concernées

Votre profil: Vous connaissez ou non le secteur de l’Assurance et souhaitez le découvrir Vous préparer un master en système d’information ou en gestion de projet (école d’ingénieurs, de commerce, d’informatique ou université) Vous avez des connaissances et/ou expériences dans les domaines suivants: Méthode de gestion de projet Agile (Scrum, Kanban, Safe…) Outils de gestion de projet Jira / Confluence Vous maitrisez les outils bureautique (pack office) Doté d’un bon relationnel, vous faites preuve d’une bonne communication et avez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse. Vous êtes rigoureux·se, organisé·e et avez de bonnes capacités rédactionnelles. Vous souhaitez participer à une véritable transformation agile au sein d’une équipe dynamique, saisissez cette opportunité !
Lieu : 2 rue Vasco de Gama 44931 SAINT HERBLAIN
Niveau d'études min. requis : BAC+3

CDI/RESPPARTENAIRES/2026-8528 - Responsable du service Partenaires H/F

Mon, 02 Mar 2026 23:12:10 Z

Métier : METIERS/Management
Contrat : CDI
Description du poste :
Tes principales missions sont les suivantes : Manager une équipe de 8 collaborateurs (chefs de projets) Gérer l’accompagnement de nos partenaires au sein du service Suivre les projets gérés au sein du service avec chaque chef de projet et participer à la définition des solutions mises en place Prendre en charge la gestion de certains projets stratégiques ou sensibles Piloter la qualité du service apportée à nos partenaires dans une démarche d’amélioration continue

De formation supérieure (de type École de commerce ou Ingénieur), tu disposes d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la gestion de projets sur des fonctions managériales. Doté(e) de leadership relationnel, de pédagogie et d'une appétence pour la conduite de projets, tu es reconnu(e) pour apporter ton professionnalisme auprès des métiers et des partenaires que tu accompagnes au quotidien. Dans le cadre de ta mission tu seras amené à échanger avec les partenaires commerciaux de Suravenir. Ton sens commercial sera important pour comprendre les enjeux et piloter la relation avec eux en lien avec les équipes commerciales. Tes capacités organisationnelles, ta rigueur ainsi que ta fiabilité seront des qualités essentielles pour la réussite de ce poste.
Lieu : 232 Rue Général Paulet 29200 BREST
Niveau d'études min. requis : BAC+5 OU PLUS

ACB-STG-Amélioration Continue-8634 - Chargé(e) de mission Amélioration Continue H/F

Tue, 24 Feb 2026 16:45:48 Z

Métier : METIERS/Projets / Études / MOA/ Chef de produit
Contrat : STAGE
Description du poste :
Sous la responsabilité d’un tuteur, vous participerez à la qualité des données et au suivi de gestion sur plusieurs systèmes d’information métiers. Vos missions concrètes seront : - correction et mise à jour des bases de données dans nos SI; - suivi des anomalies relevées et des évolutions demandées ; - mise à jour de la documentation et des contrôles relatifs aux CRE ; - suivi de gestion des impayés; - traitement LLD ; - reporting & amélioration continue : produire et actualiser des KPI et tableaux de bord sur la qualité des données et l’avancement des corrections ; - identifier axes d’amélioration process/outils et proposer plans d’action opérationnels ; Travail en coordination avec les équipes opérationnelles, IT, contrôle interne et conformité.

Nous recherchons : - Étudiant(e) Bac+4/5 (école d’ingénieur, IAE, Master Gestion/DSI/Data/Qualité ou équivalent) ; - Sensibilité méthodologique en amélioration continue (lean, 6σ, agile) appréciée ; - Compétences techniques : Excel, SQL ou capacité de requêtage ; - Rigueur, capacité d’analyse, esprit d’organisation et autonomie ; aisance relationnelle pour travailler en transversal ; - Intérêt pour la qualité des systèmes d’information métiers ; la connaissance des SI mentionnés est un atout.
Lieu : 255 Rue Saint-Malo, 35000 Rennes, France
Niveau d'études min. requis : BAC+3

MOA0003-7740 Chargé.e Maîtrise d'Ouvrage-8616 - Chargé.e Maîtrise d'Ouvrage H/F H/F

Tue, 24 Feb 2026 09:59:32 Z

Métier : METIERS/Projets / Études / MOA/ Chef de produit
Contrat : CDD
Description du poste :
L'équipe et ses missions : Le service MOA, intégré au sein du pôle Offres et Opérations d'Arkéa Care, joue un rôle essentiel dans la conception et la mise en œuvre des projets innovants destinés à améliorer la qualité de vie des seniors et de leurs proches. Il agit comme un facilitateur entre les besoins des utilisateurs, les équipes techniques et les parties prenantes, garantissant ainsi que les solutions développées soient à la fois pertinentes et efficaces. Missions principales : 1. Pilotage des projets : Recueillir, analyser et formaliser les besoins des métiers (gestion des contrats, relation client, GED, finances…). Rédiger les cahiers des charges et les spécifications fonctionnelles détaillées. Prioriser les projets en collaboration avec les parties prenantes internes et externes. Suivre et coordonner les différentes phases des projets : cadrage, conception, réalisation, recette, et déploiement. Recette et tests des développements réalisés. 2. Coordination avec les équipes : Collaborer étroitement avec les équipes techniques (MOE) et les métiers pour garantir la bonne compréhension des besoins. Assurer le lien entre les parties prenantes internes (marketing, finances, direction générale, etc.) et externes (fournisseurs, prestataires). Organiser et animer des ateliers de travail, des comités de suivi et des points d’avancement réguliers. 3. Gestion des livrables : Assurer la qualité des livrables en veillant à leur conformité avec les attentes des utilisateurs. Préparer et superviser les phases de test et de recette utilisateurs. Formaliser et documenter les solutions mises en place pour garantir leur pérennité. 4. Amélioration continue : Identifier et proposer des axes d’amélioration dans les processus métiers ou techniques. Contribuer à la veille réglementaire et technologique pour garantir la conformité et l’innovation des solutions proposées. Apporter un appui fonctionnel et méthodologique aux équipes en interne.

Le profil que nous recherchons Compétences techniques et fonctionnelles : - Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Scrum). - Bonne connaissance des outils de gestion de projet (Jira). - Idéalement une bonne connaissance fonctionnelle dans les domaines de la relation client. - Capacité à formaliser des besoins métiers complexes et à rédiger des spécifications fonctionnelles claires. Qualités personnelles : - Excellente capacité d’écoute et de communication. - Sens de l’organisation et rigueur dans le suivi des projets. - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément. - Esprit d’analyse et force de proposition. Formation et expérience : Bac+4/5 en management de projet, informatique, gestion ou équivalent. Expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire
Lieu : 11 rue de Kervézennec 29200 BREST
Niveau d'études min. requis : BAC+5 OU PLUS
Langue / Niveau :
ANGLAIS : BON NIVEAU

6178 - MP-MOADR-8525 - Chef de projet MOA - Projets outils risque H/F

Fri, 06 Feb 2026 11:54:06 Z

Métier : METIERS/Projets / Études / MOA/ Chef de produit
Contrat : CDI
Description du poste :
Vous intégrez le service “MOA projets outils risque de crédit et transverse” qui relève de la direction MOA au sein de la direction des Risques et Conformité. Il est constitué de 5 collaborateurs et assure principalement la gestion de projets MOA sur : La maîtrise d’ouvrage relative aux projets Risques intégrant des interfaces utilisateurs. La coordination, pour la MOA de la direction des risques et conformité, de sujets transverses pilotés par d’autres structures du groupe. Les périmètres fonctionnels sont Le risque de crédit Le risque ESG Au sein du département, le service travaille en collaboration avec le service “Assistance, Recette, adMinistration Outils Risques” responsable de la maintenance évolutive et corrective des outils du périmètre Risques. En respect de la réglementation, le service répond aux attentes de la Direction des Risques mais aussi à celles des fédérations du Crédit Mutuel de Bretagne et du Crédit Mutuel du Sud Ouest, des services centraux D’ARKEA, de ses filiales, et des clients BtoB du groupe. → Parlons du poste : Au sein du service “MOA projets outils risque de crédit et transverse”, en qualité de chef de projet MOA, votre mission sera d’étudier, piloter et mettre en œuvre les projets de construction de solutions informatiques sur votre périmètre fonctionnel. Vos périmètres fonctionnels seront le Risque de crédit et le Risque ESG en collaboration avec le Product Owner de chacun des produits. A ce titre, vos missions seront : Accompagner les utilisateurs dans l’expression de leurs besoins Cadrer les projets et définir l’architecture fonctionnelle en partenariat avec notre urbaniste, Evaluer le coût des projets, prioriser et planifier les travaux, Traduire les besoins des commanditaires en cahiers des charges ou exigences décrivant le fonctionnement des outils Suivre l’avancement des projets avec les différentes parties prenantes, les budgets, les délais, S’assurer de la qualité des livrables projets, Rendre compte aux instances de gouvernance, Recetter les solutions et accompagner les utilisateurs dans leur homologation.

Vous disposez d’une première expérience réussie en gestion de projet/MOA de 3 ans minimum Vous avez déjà exercé dans le secteur bancaire avec une connaissance du risque de crédit. Connaître les outils de gestion de projets Reflex, JIRA et Confluence serait un plus. Vous vous reconnaissez également dans ces compétences : Votre entourage vous reconnaît pour votre capacité d’écoute et votre force de proposition qui seront essentielles dans le cadre de la gestion de projets. Votre aisance relationnelle et rédactionnelle vous permettent facilement de créer du lien et d’adapter votre discours en fonction de vos interlocuteurs Vous êtes reconnu pour votre curiosité et votre capacité à challenger les solutions en posant les bonnes questions. Votre aptitude à analyser et consolider les informations vous permet de formuler des recommandations pertinentes Votre êtes capable de gérer efficacement plusieurs sujets simultanément Vous aimez travailler et accomplir des projets en équipe Votre aisance avec les outils et votre capacité d’adaptation seront des atouts importants pour réussir ce nouveau challenge ! Avec ce poste, nous vous offrons : Périmètre d’intervention Risque de crédit et Risque ESG, sujets en fortes évolutions Relation avec de nombreuses entités du Groupe Service intégré dans une direction dédiée MOA De nombreuses perspectives d’évolution : Évolution vers d’autres MOA au sein de la Direction des risques et conformité ou dans d’autres entités du Groupe ou encore vers des structures métiers en lien avec l’expertise développée. Vous êtes curieux(se) et souhaitez découvrir les nombreuses facettes de la gestion des risques ? N’hésitez pas à postuler, nous serions ravis de recevoir votre candidature !
Lieu : Le Relecq-Kerhuon
Niveau d'études min. requis : BAC+5 OU PLUS

SLG-8467 - IT Front H/F

Tue, 20 Jan 2026 09:48:51 Z

Métier : METIERS/Projets / Études / MOA/ Chef de produit
Contrat : CDI
Description du poste :
Vous intervenez en qualité d’IT Front afin de développer des solutions rapides et personnalisées (via Excel / VBA) pour répondre de manière agile aux besoins spécifiques des équipes métiers (en particulier pour le compte des gérants de portefeuilles qui utilisent Excel avec la connexion à leur terminaux de gestion comme Bloomberg). Vous êtes le garant du bon fonctionnement des outils développés et vous intervenez rapidement pour corriger les éventuels incidents. En complément de votre activité principale, vous serez également amenés à intervenir en qualité de chef de projet MOA sur toutes les phases des projets informatiques : Etude des besoins, cadrage, rédaction des cahiers des charges, spécifications fonctionnelles, Coordination des travaux avec les intervenants du projet (interne / externe) Recette avec rédaction et déroulement de cahiers de tests Suivi du déploiement en production, formation aux utilisateurs Suivi du planning, suivi du budget – arbitrage des priorités le cas échéant Animation des comités projets et des comités de pilotage Communication régulière sur l’avancement des projets. Vous apportez votre support aux utilisateurs au quotidien afin de garantir une utilisation optimale des outils (développés par vous-mêmes ou plus globalement dans le périmètre du service – en particulier sur l’outil de gestion de portefeuille). Dans le cadre de vos missions, vous serez amenés à interagir avec des interlocuteurs variés : métiers (Gestion, analyse ESG, Risques, middle/back-office), équipes informatiques, prestataires externes (éditeur Neoxam, Amundi, Caceis.) Vous apportez un soin particulier à la documentation de vos travaux et vous effectuez des points réguliers avec le responsable du Service. Localisation du poste: Brest ou Paris

De formation supérieure BAC + 5 (école d’ingénieur, de commerce ou d’un master universitaire) vous maîtrisez parfaitement le VBA, SQL et vous disposez de notions en Python. Vous maîtrisez les techniques de gestion de projet et vous êtes en capacité de piloter un projet dans sa globalité en autonomie. Vous disposez idéalement d’une première expérience réussie sur un poste de chef de projet MOA. Vous disposez de solides connaissances en Asset Management et produits financiers. Vous possédez un excellent relationnel, une rigueur, une bonne capacité d’analyse, vous êtes force de proposition et vous aimez prendre des initiatives. La connaissance des outils et éditeurs de la place est un plus important.
Lieu : Allée Louis Lichou 29480 LE RELECQ KERHUON
Niveau d'études min. requis : BAC+5 OU PLUS

CDI/PROJETSASI-8400 - Chef de projet outils SI H/F

Tue, 16 Dec 2025 13:04:07 Z

Métier : METIERS/Projets / Études / MOA/ Chef de produit
Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la direction Projets et Relations SI (Système d’Information), le service Assistance SI est une équipe MOA (maîtrise d’ouvrage) qui s’assure du bon fonctionnement du système informatique de Suravenir. Son rôle est d’en garantir la qualité et la fiabilité. Concrètement, que font-ils ? Ils centralisent, supervisent et mettent à jour le paramétrage métier du SI dans les applications de l’entreprise (par exemple, ils ajoutent ou modifient des produits commerciaux, des partenaires ou octroient les accès à certains outils spécifiques). Ils accompagnent les évolutions du SI (nouvelles fonctionnalités, corrections à apporter…) au côté des MOA spécialisés. Ils cherchent sans cesse à simplifier et automatiser les tâches répétitives, pour gagner en efficacité et faciliter le travail de l’équipe. Ils interviennent pour : -Traiter les demandes d’aide ou de support des autres services. -Piloter la résolution des incidents d’origine informatique (y compris gérer des cellules de crise en cas d’incident majeur) -Faire le lien entre les utilisateurs et les services techniques informatiques (développeurs). -Piloter le budget alloué à la maintenance du SI. Bon à savoir : L’équipe dispose d’un parcours d'accompagnement des nouveaux arrivants, basé sur un ensemble de procédures favorisant la montée en compétences. Activités et responsabilités du poste Dans le cadre d’une évolution en interne, tu rejoindras une équipe de 12 personnes, spécialisée dans l’assistance du SI chez Suravenir. En tant que Chef de projet outils SI, tu auras un double rôle : - une partie opérationnelle (cf. les missions de l’équipe ci-dessus) - une partie amélioration continue et projets Tu seras référent de l’amélioration continue au sein du service, en binôme avec un collègue expérimenté. En complément des missions du service, tu devras : comprendre les processus internes du service afin de les améliorer (éliminer les tâches sans valeur ajoutée, automatiser, fiabiliser…) mettre en place et optimiser les indicateurs internes (tableaux de bord du service) à des fins de reporting travailler à la détection des récurrences pour proposer des solutions créer ou mettre à jour la documentation interne du service Au quotidien, tu travailleras avec : >Les équipes techniques (informatique interne et Groupe Arkéa), la MOA (maîtrise d’ouvrage) projets Suravenir, les métiers (back-offices, centre de contact clients, marketing…), les équipes commerciales et partenaires distributeurs, d’autres services (juridique, gestion des risques, etc.) En résumé, c’est un poste central, en lien avec de nombreux interlocuteurs, où tu contribueras à la bonne marche et à l’évolution des outils informatiques du service et de l’entreprise.

Tu disposes d’une expérience dans la gestion des flux de demandes (incident manager, par ex) ou des connaissances dans l’optimisation des outils utilisés par l’équipe : Service Now, formules Sheets ou Google Apps Script. Tu réponds à ces critères et tu es prêt(e) à relever de nouveaux défis, n'hésite pas à postuler. Nous avons hâte de découvrir ta candidature ! Convaincus que la diversité est une richesse, nous sommes engagés en faveur de l'inclusion et accueillons avec enthousiasme les candidatures de personnes en situation de handicap.
Lieu : 232 Rue Général Paulet 29200 BREST
Niveau d'études min. requis : BAC+5 OU PLUS